Programa de Desenvolvimento de Líderes Escolares
Os gestores escolares lideram uma escola ou só sobrevivem nela?
O PDLE é o programa mais completo e prático para ajudar as lideranças escolares a terem uma equipe que funciona sem viver de incêndios todos os dias e ter que se desdobrar em uma liderança solitária.
As lideranças chegam na escola e já parece que o dia começa com o caos instalado: alunos correndo fora de sala, professores faltando, as tarefas acumulando e (a) Diretor(a) da Escola precisando tomar a frente de tudo e ter iniciativa para encontrar saídas.
E mesmo que tudo seja resolvido, é no modo “apagar incêndio”.
Então, com uma rotina como essa fica claro que o problema não é a Gestão da Escola!!!
O problema é que a gestão está liderando uma escola sem ferramentas certas, sem engajar e delegar corretamente o time.
Donos, mantenedores que desejam melhorar a comunicação, a tomada de decisão e a gestão de pessoas nas unidades escolares;
Donos, mantenedores que desejam reduzir a dependência da liderança central (do dono/mantenedor), desenvolvendo uma equipe mais autônoma e madura;
Gestores escolares com 10 ou mais pessoas na equipe com dificuldades em construir sua autoridade e com desejo de aprender a delegar com facilidade para ter dias mais leves e produtivos;
Donos, mantenedores e gestores escolares que desejam ser vistos como referência educacional e aumentar a visibilidade da escolas pelos bons resultados.
O PDLE foi criado exatamente para transformar essa realidade de gestores sobrecarregados em lideranças respeitadas, com autoridade frente à equipe e formar um time que funciona.
Desenvolve as competências necessárias para liderar com autoridade, inteligência emocional e visão sistêmica. O foco é transformar a liderança escolar em um agente de decisões estratégicas, capaz de inspirar, delegar e conduzir equipes com segurança.
Trabalha o papel da liderança na garantia da aprendizagem e na construção de uma proposta pedagógica coerente, inovadora e orientada por dados. É aqui que o gestor aprende a alinhar equipe, currículo e resultados.
Construir a visibilidade da escola, aprendendo estratégias de marketing escolar, encantamento de famílias e comunicação que fortalece a imagem institucional e atrai novos alunos.
Todo o programa é fundamentado no Método LIPE, uma abordagem original que combina os pilares essenciais da liderança de alta performance nas escolas e já vem há mais de 3 anos elevando os níveis das lideranças escolares que passam por ele:
Os gestores escolares conquistam seu espaço e voz de liderança que tem o respeito e autoridade com o time.
Os gestores aprendem a resolver problemas com criatividade, de forma prática, utilizando menos recursos.
A escola para de rodar no improviso e passa a ter rotina.
A equipe se sente valorizada, escutada e trabalha com mais compromisso.
Tudo isso com um método testado. +5000 lideres escolares em todo o Brasil já tiveram acesso à conteúdos e práticas que estão no eficiente e mais completo programa
O que dizem as Líderes de Escolas que passam pela Mentoria
“Desde então, vem contribuindo muito para o meu fazer no cotidiano da escola, na organização, no entendimento do meu papel e no compartilhamento com a minha equipe. Tanto a equipe gestora como a equipe de professores e demais funcionários. Tem facilitado muito a vida…”
“Fiz todas as aulas, foram excelentes e me ajudaram muito no alinhamento com a minha equipe, organização da minha agenda e tantas outras especificidades da escola. Consegui ter uma equipe mais alinhada e realmente entender a posição de um gestor dentro da escola…”
Formação para seu grupo de Professores com temática que ficará a escolha da gestão. A temática precisa fazer parte de conteúdos abordados dentro do PDLE.
Publicitária, Jornalista, Pedagoga e Especialista em Gestão Educacional, com formações complementares em Neuroeducação, Psicopedagogia, Psicanálise, Educação Parental, Gestão de Pessoas e Gestão de Projetos. Possui mais de 15 anos de experiência na área educacional e 08 anos em Gestão de Pessoas, atuando como Coordenadora de Outsourcing e Equipes de Desenvolvimento, Coordenadora Pedagógica, Orientadora Educacional e Formadora de Equipes Escolares.
Consultora em Desenvolvimento de Lideranças de players do mercado nacional, com foco em inteligência emocional, práticas de encantamento, gestão de projetos, gestão de equipes e resultados sustentáveis. Já atuou em projetos voltados à profissionalização da gestão pedagógica e ao fortalecimento de lideranças em instituições públicas e privadas de ensino.
Criadora de materiais estratégicos para formação continuada de educadores, metodologias e desenvolvimento de gestores escolares, unindo criatividade, organização e ferramentas práticas para transformar a rotina das escolas e o desempenho das equipes.
Administradora, Pedagoga e Especialista em Gestão de Educação Pública, com certificação internacional em Mentoria. Idealizadora do PDLE (Programa de Desenvolvimento de Líderes Escolares) para redes públicas de educação. Gestora em 02 políticas públicas do Ceará de Escolas em Tempo Integral.
Como Consultora de desenvolvimento de gestores já atuou na rede de Alagoas, Goiás, Maranhão, Rio de Janeiro, Aquiraz e Benevides/Pará.
Consultora do MEC no Programa Criança Alfabetizada
Conteudista de 01 curso autoinstrucional para gestores escolares de todo Brasil e 01 curso para gestores escolares e da secretaria da Rede Estadual do Ceará
O PDLE é um Programa de Desenvolvimento de Líderes Escolares, ideal para coordenadores, gestores pedagógicos, diretores e educadores que desejam assumir ou fortalecer seu papel de liderança com mais segurança, estratégia e resultados reais.
O PDLE une prática e teoria de forma estratégica. Não é um curso genérico: é um programa de aceleração com foco em desenvolvimento de competências, com ferramentas prontas, mentorias e acompanhamento de resultados. Além disso, tem linguagem acessível, atualizada e pensada por quem vive a realidade escolar.
Capacitar líderes escolares para:
Sim, todo o conteúdo é online. Você terá acesso a uma plataforma exclusiva com aulas gravadas, materiais práticos e encontros ao vivo.
Recomendamos cerca de 2 a 3 horas por semana, entre videoaulas, leituras e aplicação dos materiais. Mas você pode adaptar ao seu ritmo – o acesso às aulas é flexível.
O PDLE tem duração de 12 semanas, com liberação gradual de conteúdo e momentos de acompanhamento ao vivo, mas você terá acessos as gravações durante 12 meses.
Sim! Os encontros ao vivo são momentos-chave para tirar dúvidas, participar de dinâmicas práticas e ter contato direto com especialistas. Eles são altamente recomendados, mas ficam gravados para quem não puder assistir ao vivo.
Pode sim! O PDLE foi pensado para atender quem está começando e também quem já atua na área, mas sente que precisa de mais estrutura e segurança para liderar com excelência.
Com certeza. O PDLE traz estratégias atualizadas e ferramentas práticas que otimizam processos, reduzem retrabalho e ajudam você a liderar com mais leveza e eficiência.
Sim. O programa inclui ferramentas aplicáveis no dia a dia da escola: checklists, modelos de documentos, templates de planejamento, dinâmicas de equipe, scripts de reunião e mais.
Sim, ao concluir todas as etapas, você recebe um certificado digital com carga horária, válido como atividade de desenvolvimento profissional.
O valor será informado nesta página ou nas comunicações oficiais do PDLE. Há opções de parcelamento e bônus exclusivos para quem se inscreve nas primeiras turmas.
Você tem 7 dias de garantia incondicional. Se entender que o programa não é para você, devolvemos 100% do valor investido, sem burocracia.
Cartão de crédito (com parcelamento), pix ou transferência. A plataforma é segura e você recebe todas as informações por e-mail.
Sim! Você terá acesso a uma comunidade exclusiva de participantes, suporte via e-mail e contato direto com a equipe durante os encontros ao vivo.
Você sairá com um plano de ação estruturado, materiais que poderá continuar utilizando e fará parte da comunidade de líderes formados pelo PDLE. Em breve, também haverá oportunidades de continuidade com turmas avançadas e consultorias individuais.
Clique no botão abaixo e dê o primeiro passo para uma liderança mais estratégica e menos cansativa